第7话

（扣门）
啊，门没锁
。。。。。。
莠君？
。。。。老大，你真的应该反省一下自己了
啊，昨天的事真是对不起。。。。
不是那件事
。。。我每次都把工作餐里不吃的茄子堆到你碗里真是万分抱歉
不，虽然我总算明白了为什么每次我的盒饭都会变得稀烂。但是也不是这个
难，难道是我前段时间趁双11活动在你的购物车里加了东西的事暴露了吗。。。。。
停，停，不要继续了，只是浪费时间罢了。
我的损失我会在之后要求薪资补偿的，今天要讲的事很严肃
哦。。
咳咳，看好了老大
这是我们的财务报表
看过这个之后有什么想说的？
嗯～看起来还挺不错的？
我明白了，老大你果然完全不懂啊
看清楚了，这里有一个“断崖”，之后就是“丘陵”了。
明白了吗
我们的业绩完完全全是低谷啊
又是断崖又是低谷的。。你难道是在上地理课吗
因为之前的资金储备还在以及大规模的裁员，老大才说得出这种话
虽然现在只有三个人所以还支撑得下去，可是组织的潜力是完完全全浪费掉了
哦。。。。。
所以我才来向老大你提议，提出我的改良方案
首先，我们要形成专门的制度
（自说自话地进行下去了。。。）
对于专门的对象进行双面评估，确保我方的利益最大化。
毕竟是垄断行业，优势不用白不用
劳动力虽然能用老大的能力解决，但能独立思考的个体还是需要的，在运用优势解决资金问题之后就着眼于人才储备吧，这样可以发展成更大的规模。。。。。。
对于其他行业的投资也是不可少的，狡兔三窟，留好退路是基础。。。。。。。。
（滔滔不绝）（滔滔不绝）
咳，嗯，这就是我的意见了，希望老大可以选择几点采用，或者提出不足之处
嗯，你说得很好
我也找不出什么不足
（毕竟语速太快，大部分都听不清楚）
（小星星）那么。。。。。
但是，我一条也不会采用的
。。。。。。。。
不要一副惊讶又失落的表情啊，就算你这么看着我我也不会改变主意的
具体原因还是老规矩，你去找良吧
就这样，拜拜
等等。。。。。
啊，对了，这两天的快递如果有什么东西不想要的就给我吧
我去你的

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