第二天清晨,凌霜月怀揣着兴奋与期待,早早来到了顾氏集团市场部。她穿着简洁得体的职业装,精神饱满,准备迎接新工作的挑战。
然而,当她踏入办公室的那一刻,一种微妙的气氛扑面而来。几个同事原本正聚在一起聊天,看到她进来,突然停止了交谈,眼神中闪过一丝异样,随后各自回到了自己的工位。凌霜月心中不禁有些疑惑,但并未多想,以为只是同事之间还不太熟悉。
很快,组长给凌霜月安排了一项重要的市场调研任务,需要与其他几位同事合作完成。凌霜月积极地与同事们沟通,分配任务,可没想到,同事们却纷纷找借口推脱。
“我手头还有其他紧急任务,实在抽不出时间。”一位同事说道。
“是啊,我这边也忙得不可开交,恐怕帮不上你。”另一位同事附和道。
凌霜月心中有些着急,这任务单靠她一个人根本无法按时完成。她无奈地看着同事们,说道:“这是组长安排的工作,大家都是一个团队的,应该互相配合呀。”
但同事们依旧不为所动,有人甚至小声嘀咕:“刚来就这么爱出风头,真以为自己有多厉害。”
凌霜月心中一凉,她没想到自己第一天上班就遭遇这种情况,满心委屈却又无处诉说。她强忍着情绪,决定先自己尽量多做一些,实在不行再向组长求助。
此时,在总裁办公室的顾辰,通过助理得知了市场部同事排挤凌霜月的事情。他眉头紧皱,心中有些恼火。这些员工竟敢在公司搞这种小动作,欺负到他妻子头上。
顾辰立刻拨通了市场部经理的电话,语气严肃地说道:“市场部最近是怎么回事?团队氛围这么差。有员工因为私人情绪不配合工作,严重影响团队协作,你这个经理是怎么当的?”
市场部经理心中一惊,赶忙说道:“顾总,实在抱歉,我立刻去调查处理。”
顾辰接着说道:“一定要严肃处理,确保团队和谐,不要再出现这种情况。”
挂了电话,市场部经理不敢耽搁,立刻展开调查。很快,他就了解到是部分同事嫉妒凌霜月面试时的出色表现,故意排挤她。经理把相关同事叫到办公室,严肃批评道:“在公司,团队合作至关重要。你们因为个人情绪,不配合工作,这是严重的失职行为。凌霜月是通过正规流程入职的,她的能力大家有目共睹。以后谁再搞这种小动作,别怪我不客气!”
同事们低着头,纷纷表示不敢再犯。
处理完这件事,市场部经理松了一口气,暗自庆幸及时解决了问题,不然要是让顾总不满意,自己的职位可就难保了。
而凌霜月这边,原本一筹莫展的她,发现同事们突然态度大变,开始积极配合她的工作,工作进展也变得顺利起来。她心中充满疑惑,不明白为什么这些人突然转变态度。
下班后,凌霜月回到家,忍不住向顾辰说起这件事:“顾辰,你说今天奇怪不奇怪。早上那些同事还故意不配合我工作,下午就突然变得很积极,工作一下子就顺利了。我总觉得这事太蹊跷,是不是有人在背后帮我呀?”
顾辰心中一紧,但脸上依旧镇定,笑着说道:“可能是市场部经理发现了问题,及时处理了呢。毕竟公司是要讲究团队协作的,经理肯定不希望因为这些小事影响工作进度。”
凌霜月微微皱眉,思索着说道:“可是,我总觉得没这么简单。我今天才第一天上班,经理怎么会这么快就注意到我这边的情况呢?而且那些同事被批评了,居然一点怨言都没有,感觉像是被什么人狠狠警告了一样。”
顾辰心中暗叫不好,担心凌霜月继续追问下去会发现真相,赶忙转移话题:“霜月,你就别多想啦。也许经理一直很关注团队动态呢。你看,问题解决了就好,说明你在工作上的能力还是得到大家认可的。”
凌霜月看着顾辰,心中虽然还有疑虑,但也觉得他说得有道理,便不再纠结此事,说道:“好吧,希望以后工作能一直顺利。今天真是多亏了经理,改天得找机会谢谢他。”
顾辰笑着点头:“嗯,应该的。你在公司好好工作,要是再遇到什么问题,别自己憋着,跟我说,说不定我能帮你出出主意。”
凌霜月心中涌起一股暖流,感激地看着顾辰:“顾辰,你真好。有你在,我感觉安心多了。”
顾辰看着凌霜月,心中满是宠溺,说道:“咱们是夫妻嘛,当然要互相支持。对了,今天工作一天累不累?我给你做点好吃的补补。”
凌霜月笑着摇摇头:“不累,今天虽然一开始有点波折,但后来解决了,心情还是挺好的。我去帮你一起做吧。”
于是,两人一起走进厨房,开始准备晚餐。在厨房里,两人有说有笑,气氛温馨融洽。
晚餐准备好后,两人坐在餐桌前,享受着美味的食物。
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